https://eryamanyukselis.com/
http://www.haber2000.com/
» PTT'de GÖRÜLMEMİŞ SKANDAL ..OYUNA BAKIN .. Üst düzey yönetici 1 Sözleşmeli çalıştı.. Yıl sonu sözleşmesi fesh edildi ve sıkı durun bu kişiye 847 BİN lira tazminat ödendi

PTT'de GÖRÜLMEMİŞ SKANDAL ..OYUNA BAKIN .. Üst düzey yönetici 1 Sözleşmeli çalıştı.. Yıl sonu sözleşmesi fesh edildi ve sıkı durun bu kişiye 847 BİN lira tazminat ödendi

PTT'ye bağlı PTT Bilgi Teknolojileri A.Ş.'de görevli bir kişinin bir yıl çalıştıktan sonra feshedilen sözleşme nedeniyle 847 bin 532 TL tazminat ödendiği ortaya çıktı.
Paylas
PTT'de GÖRÜLMEMİŞ SKANDAL ..OYUNA BAKIN .. Üst düzey yönetici 1 Sözleşmeli çalıştı.. Yıl sonu sözleşmesi fesh edildi ve sıkı durun bu kişiye 847 BİN lira tazminat ödendi
https://www.esgayna.com/
Güncel - 18 Şubat 2021, Perşembe 00:00:00
12 Punto 14 Punto 16 Punto 18 Punto

www.haber2000.com 

 

PTT'deki tazminat skandalını Sayıştay ortaya çıkardı. PTT'ye bağlı PTT Bilgi Teknolojileri A.Ş.'de görevli bir kişinin bir yıl çalıştıktan sonra, 847 bin TL tazminat aldığı ortaya çıktı.

 

PTT'ye bağlı, PTT Bilgi Teknolojileri A.Ş.'de görevli bir kişinin bir yıl çalıştıktan sonra feshedilen sözleşme nedeniyle 847 bin 532 TL tazminat ödendiği ortaya çıktı.

 

Sayıştay'ın raporuna göre; üst düzey bir personelin sözleşmesi görev süresi dolmadan feshedildi ve söz konusu kişiye rekor bir tazminat ödendi.

 

Sözleşmeye göre, üst düzey personelin görevden alınması halinde kendilerine brüt ücretin 36 katı tutarındaki paranın bir hafta içerisinde ödenmesi öngörülüyor.

 

“Sözleşmenin imzalandığı tarihten başlayarak hesaplanacak 3 yıllık süre içinde her ne suretle ve/veya sebeple olursa olsun (İş K. 25. madde dahilinde bir sebebe de dayansa) sözleşmenin şirket tarafından feshi halinde şirket; personelin son olarak aldığı giydirilmiş brüt ücretin 36 katı tutarında bir cezai şartı, yasal alacaklara ilave olarak, dava açılmasına yahut ihtara gerek olmaksızın bir haftalık süre içinde defaten ve peşinen personele ödemekle yükümlüdür” maddesinin 'basiretli tüccar' anlayışına aykırı olduğunu vurgulayan Sayıştay,

 

“Şirketin üst yönetimde (genel müdür, genel müdür yardımcıları) istihdam ettiği kişiler ile imzaladığı iş sözleşmelerinin şirketi zorda bırakacak şekilde yapıldığı görülmüştür” vurgusunu yaptı


Bu Haber 126530 Defa Okunmuştur

OKUYUCU YORUMLARI

UYARI:Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve tamamı büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır. Ayrıca suç teşkil edecek hakaret içerikli yorumlar hakkında muhatapları tarafından dava açılabilmektedir.(Yorum Yapanın Taahütü)Yazılan yorumların sorumluluğunun tarafıma ait olduğunu, yazımın yetkililerce, fikrim sorulmaksızın yayından kaldırılabileceğini bu siteye girdiğim andan itibaren kabul etmiş sayılırım.
Ad Soyad
E-Posta
Yorum

Haber Arşivi

ÇOK OKUNANLAR

Hava Durumu



İçerik Yükleniyor...

SON EKLENENLER

FaceBook

Haber Ara

Copyright ©2010 - Tüm hakları saklıdır.
PHP Haber Sitesi Türkiye Tasarım
Haber 2000- Tüm Hakları Saklıdır. İzinsiz Ve kaynak gösterilmeden Alıntı Yapılamaz. Yayınlanan Tüm Haber Ve Açıklamalar İlk Kaynaktan Ulaştırılan Açıklamalardır. Sitemiz Bu Açıklamalara Ekleme Veya Müdahelede Bulunmadan Yayınlar. Yorum,Makale, Sizden Gelenler Bölümündeki Yazılardan Yazanlar Sorumludur. Harici Bilgiler Ayrı Bir Sayfada Açılır. Haber 2000 Bu Linkler Ve İçeriklerinden Sorumlu Değildir.Her Türlü Haber Ve İletişim İçin millitaraf@hotmail.com Adresini kullanabilirsiniz. Sitemizden Daha İyi Yararlanabilmek için Gizlilik İlekeleri Ve Yayın Prensiplerimzi Okuyunuz. Ekonomik Veriler Bilgilendirme Amaclidir.Kullanimindan Dogacak Sorunlardan Sitemiz Sorumlu Degildir. En İyi İnt Exp 8+ 1024x768 Görüntülenir